为认真抓好党风廉政建设责任制落实，不断强化所属员工的廉洁从业责任意识，按照装备集团纪委年度统一工作安排，2021年2月3日至4月10日，装备集团纪委组织系统内有业务处置权的员工进行了《党风廉政建设责任书》和《廉洁从业责任书》（以下简称为“两个责任书”）的修订、签订工作。

本次工作分两个阶段进行，第一阶段为修订阶段，装备集团本部及各直属党组织有业务处置权的人员根据各自岗位职责最新变化情况，对个人的党风廉政建设责任或廉洁从业责任进行个性化修订，并交本单位纪检工作部门审定；第二阶段为签订及公示阶段，从4月初开始，各直属党组织组织开展了“两个责任书”的签订工作并采取多种形式进行了公示。

此次“两个责任书”的修订工作在以往的基础上，将有业务处置权员工分为关键岗位员工、其他有业务处置权员工两类人员进行了修订。关键岗位员工主要包括财务类人员（主管会计、出纳）、项目管理类人员（基建设备、车辆制造）、人员管理类人员（人员招聘、干部任用）、采购及履约类人员等。装备集团纪委要求各单位领导要重点做好所属关键岗位员工的责任书修订工作，并且在日常工作中需重点进行监督管理。年内，装备集团纪检工作部也将择机对各单位关键岗位人员落实“两书”情况，进行重点监督检查，以提高全体员工认真履职的自觉性，防范廉政风险。

截止发稿时，此次“两书”签订工作，装备集团各直属党组织共计组织1195名员工签订了“两书”，为严谨规范开展工作奠定了思想意识基础。